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廣元市投資發(fā)展集團(tuán)有限公司
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廣元廣曌置業(yè)有限公司關(guān)于公開招聘工作人員的公告
廣元廣曌置業(yè)有限公司關(guān)于公開招聘工作人員的公告
[ 上傳單位:廣元投發(fā)集團(tuán)    發(fā)布時(shí)間:2021/10/18    錄入:admin ]

廣元廣曌置業(yè)有限公司


關(guān)于公開招聘工作人員的公告

 

廣元廣曌置業(yè)有限公司是由廣元市投資發(fā)展集團(tuán)有限公司出資,20111124日組建的一家全資子公司,現(xiàn)注冊資本金 18000萬元,屬房地產(chǎn)開發(fā)三級資質(zhì)企業(yè)。主要經(jīng)營房地產(chǎn)開發(fā)與銷售、城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、棚戶區(qū)項(xiàng)目改造及安置還建房建設(shè)。所屬控股公司1家:廣元市隆晟房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,所屬參股公司1家:廣元天展房地產(chǎn)開發(fā)有限公司。

現(xiàn)因工作需要,特面向社會(huì)公開招聘2名工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、選聘職位

風(fēng)控專員1名、會(huì)計(jì)1名。

二、基本條件

(一)擁護(hù)黨的路線、方針、政策,講政治,顧大局,遵紀(jì)守法品行端正,誠信廉潔,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),勤奮敬業(yè)團(tuán)結(jié)合作,敢于擔(dān)當(dāng)有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

(二)熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理,具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識和能力,工作業(yè)績突出職業(yè)素養(yǎng)優(yōu)良,管理能力、執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力強(qiáng)。

(三)具有良好的心理素質(zhì),身體健康。

(四)沒有法律法規(guī)規(guī)定的禁止情形。

(五)無個(gè)人信用不良記錄,無違法犯罪記錄。

三、招聘崗位與任職資格

(一)風(fēng)控專員

崗位職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部審計(jì)及風(fēng)控控制。

  2. 負(fù)責(zé)制定公司風(fēng)險(xiǎn)管控制度和工作流程建立和完善公司風(fēng)險(xiǎn)控制體系和機(jī)制;推動(dòng)監(jiān)督體系科學(xué)有效運(yùn)行負(fù)責(zé)研究制定風(fēng)險(xiǎn)識別、防范、化解和處置的措施意見、管理辦法和操作流程。

  3. 配合上級公司審計(jì)工作,根據(jù)公司審計(jì)計(jì)劃安排進(jìn)行審計(jì)及整改跟進(jìn)。
         4、組織對公司三重一大事項(xiàng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)盡調(diào),審核評估風(fēng)險(xiǎn),編制專項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)評估報(bào)告以供管理層的決策參考。  

    5、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)合同的風(fēng)險(xiǎn)審核,提出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)以供領(lǐng)導(dǎo)參考。

    任職條件:

    1、全日制本科及本科以上學(xué)歷,法律、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)專業(yè)為主。

    2、熟悉財(cái)務(wù)審計(jì)工作流程,擬定初審報(bào)告能獨(dú)立對房地產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)。

    3、熟悉房地產(chǎn)市場和工程項(xiàng)目的相關(guān)法律法規(guī),能獨(dú)立風(fēng)險(xiǎn)防范識別、監(jiān)控、化解,3年以上風(fēng)控內(nèi)審工作經(jīng)驗(yàn)。

    4、工作細(xì)致認(rèn)真、積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng),能熟練使用辦公軟件。

    5、有一定的寫作能力、內(nèi)外溝通能力。

    6、198611日以后出生。

    特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬資格條件。

  1. 會(huì)計(jì)

    崗位職責(zé):

    1.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算及資金收支審核項(xiàng)目成本控制,報(bào)表編制。

    2.負(fù)責(zé)各類專項(xiàng)審計(jì)對接工作。

    3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目資金籌劃。

    4.負(fù)責(zé)合同管理,建立付款臺賬和資金臺賬,會(huì)計(jì)檔案規(guī)范及管理。

    5.完成上級交辦的其他工作。

    任職條件:

    1、思想政治素質(zhì)好

    2、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)。

    3、具有中級會(huì)計(jì)師及以上職稱。

    4、具有3年以上企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。

    5、熟悉相關(guān)法律法規(guī),能熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公系統(tǒng)。

    6、有一定的寫作能力、內(nèi)外溝通能力。

    7、198611日以后出生。

    特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬資格條件。

    四、選聘程序

    選聘工作按照下列程序進(jìn)行:

    (一)報(bào)名

    1、報(bào)名時(shí)間:20211020—115日。

    2、報(bào)名方式:郵件報(bào)名或現(xiàn)場報(bào)名。

    郵箱地址:63912755@qq.com

    報(bào)名地址:廣元市萬緣新區(qū)胤國路377號國投大廈16,廣元廣曌置業(yè)有限公司綜合部。

    3、報(bào)名資料:

    1)應(yīng)聘者填寫《報(bào)名表》、個(gè)人承諾書等資料。

    2)本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、近年來主要工作業(yè)績(成果)、獲獎(jiǎng)材料所在企業(yè)及個(gè)人任職職位、時(shí)間符合要求的相關(guān)材料。

    以上所有材料須提供掃描件或復(fù)印件,報(bào)名材料恕不退回。

    3)近期電子版2寸證件照。

    (二)資格審查

    按照選聘條件、資格和職位要求等對報(bào)名人員提供的相關(guān)身份信息、學(xué)歷學(xué)位、任職證明等材料,按崗位具體要求進(jìn)行資格審查。報(bào)名人員提交的所有材料必須真實(shí)有效凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員存在提供虛假材料及其他違法違紀(jì)情況的,當(dāng)即取消應(yīng)聘資格。符合條件者,將通知提供原件進(jìn)行審核。

    (三)綜合測試

    1、筆試。著重考察應(yīng)聘者的分析和解決問題能力。

    2、面試。按照筆試得分從高到低排序,確定筆試排名,1:3比例進(jìn)入面試。如最后一名出現(xiàn)成績并列者,不受名額限制。面試著重考察應(yīng)聘者的專業(yè)技能能力、綜合分析能力、執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力、儀表儀態(tài)氣質(zhì)、語言表達(dá)能力等。

    (四)組織考察

    根據(jù)綜合測試成績(按筆試成績30%、面試成績70%計(jì)算),按照招聘崗位職數(shù)與擬聘人員1:1的比例由廣曌公司組成外調(diào)小組赴應(yīng)聘者原工作單位進(jìn)行實(shí)地考察,對考察人選的德能勤績廉情況進(jìn)行全面考察了解,并查閱個(gè)人檔案。如有考察不合格的,則按綜合測試成績排名依次遞補(bǔ)考察。

    (五)確定擬任人選

    根據(jù)考察情況,綜合分析成績情況等,研究確定擬任人選。經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組綜合分析,如果沒有合適人員,可以終止本次招聘工作。

    (六)公示

    在相關(guān)網(wǎng)站對擬任人選進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。

    (七)體檢

    公示期滿無異議的擬聘人員參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢。如有體檢不合格的,則按綜合測試成績排名依次遞補(bǔ)。

    (八)聘用

    體檢合格者,由廣曌公司辦理聘用手續(xù)。

    四、薪酬待遇

    本次招聘人員與廣曌置業(yè)有限公司簽訂勞動(dòng)合同試用期6個(gè)月,薪酬福利待遇按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    五、紀(jì)律要求

    (一)相關(guān)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和保密紀(jì)律對公開遴選工作中的違紀(jì)行為,按照有關(guān)規(guī)定予以組織處理或紀(jì)律處分。情節(jié)嚴(yán)重的,追究有關(guān)人員的法律責(zé)任。

    (二)應(yīng)聘人員應(yīng)對所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消應(yīng)聘資格。

    六、其他 

    選聘工作咨詢專線:0839-6057100

    選聘工作監(jiān)督電話:0839-6057101

    七、本公告未盡事宜由廣元廣曌置業(yè)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

    特此公告。

    附件:1、報(bào)名表  附件1.docx

                2、個(gè)人承諾書 附件2.docx  

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